Sorocaba SP, trabalhadores em transportes urbano conquistam reajuste de 10%

Os trabalhadores em transportes urbano e intermunicipal de Sorocaba e de Votorantim, funcionários nas empresas Sorocaba Transporte Urbano (STU), Consórcio Sorocaba (Consor) e Grupo Auto Ônibus São João, reunidos em assembleia na manhã desta sexta-feira (3), na sede do Sindicato dos Rodoviários de Sorocaba e Região, aprovaram a proposta de reajuste salarial de 10% retroativo a 1º de maio, data-base da categoria, aumento no tíquete-refeição para R$ 20,00 por dia a partir de junho e na participação nos lucros e resultados (PLR) para R$ 1.500,00, pago no retorno das férias, e implantação de plano odontológico familiar a partir de novembro.

A proposta aprovada por unanimidade pelos trabalhadores é fruto de negociação entre o sindicato e as empresas, realizada em audiência de conciliação no Tribunal Regional do Trabalho (TRT) – 15ª Região, em Campinas, no dia 1º de junho e mediada pelo desembargador presidente Lorival Ferreira dos Santos. A Urbes – Trânsito e Transportes também participou dessa audiência de conciliação como parte do processo.

O reajuste salarial conquistado nesta campanha eleva o piso salarial do motorista para R$ 3.400,00 e o piso do agente de bordo para R$ 1.203,57. As demais funções de apoio têm pisos salariais diferenciados. Entre Sorocaba e Votorantim, o reajuste abrange mais de dois mil trabalhadores.

O Sindicato irá realizar ainda hoje (3), às 18h, mais uma assembleia com trabalhadores para sacramentar o fechamento do acordo coletivo de trabalho de 2016. A assembleia será realizada na sede do sindicato, rua Capitão Augusto Franco, 159, na região central.

Greve descartada

Como informado pelo Sindicato na última quarta-feira, a paralisação dos trabalhadores em transportes urbano e intermunicipal de Sorocaba e de Votorantim nas empresas STU, Consor e São João, por motivo de campanha salarial, está descartada.

Histórico

A data-base da categoria é 1º de maio e desde o dia 18 de maio e os trabalhadores dos setores urbano, intermunicipal e de fretamento da região de Sorocaba estão em estado de greve por causa do impasse nas negociações da campanha salarial.

Os trabalhadores em transporte urbano de Sorocaba iniciaram greve na noite do dia 24 e os trabalhadores do urbano de Votorantim e intermunicipal Sorocaba-Votorantim aderiram à greve no dia 25. Porém, na tarde do mesmo dia 25 a greve foi suspensa para retomada de negociação entre Sindicato e empresas.

No dia 27 de maio, os trabalhadores dos setores urbano e intermunicipal de Sorocaba e de Votorantim reafirmaram o estado de greve em assembleia realizada na sede do Sindicato em Sorocaba.

Na segunda-feira (30), ocorreu uma primeira audiência de conciliação no TRT-15ª entre o Sindicato e as empresas operadoras do transporte urbano no município de Sorocaba. Mais uma vez não se chegou a um consenso, porém o Sindicato aceitou suspendeu a greve em Sorocaba até a quarta-feira (1), quando iria acontecer mais uma audiência de conciliação no TRT-15ª.

Na mesma segunda-feira (30), diante de permanência do impasse também nas negociações da campanha salarial com o Grupo Auto-Ônibus São João, os trabalhadores no setor urbano de Votorantim retomaram a greve no final da tarde. Na terça-feira (31), os trabalhadores da empresa nos setores intermunicipal – linhas entre Sorocaba e Votorantim, Salto de Pirapora, Boituva, Porto Feliz, Piedade e São Miguel Arcanjo, Ilha Comprida – e por fretamento aderiram à greve.

A greve no Grupo São João só foi suspensa no início da tarde da quarta-feira (1º), após uma proposta de acordo ter sido construída entre Sindicato e empresas (STU, Consor e São João) em nova audiência de conciliação no TRT-15ª.

Em todas as paralisações, o Sindicato seguiu rigorosamente o determinado por liminar concedida pela Justiça às empresas, sendo 70% da frota em circulação em horário de pico e 40%, nos demais horários.

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